ドラッカー「経営者の条件」
2018年06月03日
田形 祐樹 at 18:15 | Comments(0)
読書会で、この本を読んでいます。
「経営者」でなくても、役に立つ、そして実践に使える本ですね。
第３章「人の強みをいかす」では、際立った成果を上げていないものは容赦なく異動するというのがあり、それはそうだな、実践していこうと考えました。
「経営者」でなくても、役に立つ、そして実践に使える本ですね。
第３章「人の強みをいかす」では、際立った成果を上げていないものは容赦なく異動するというのがあり、それはそうだな、実践していこうと考えました。
